coordination (haute marne)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

SOS Hépatites recherche son moniteur éducateur pour intervenir auprès des résidents/patients de ses dispositifs appartement de coordination thérapeutique et service d'accompagnement à domicile. Il intervient auprès d'une équipe pluridisciplinaire sur le versant vie quotidienne des prises en charge auprès d'un public en situation de précarité et souffrant de pathologies chroniques nécessitant une coordination médico-sociale. Il intervient au sein du dispositif d'hébergement mais également sur le dispositif d'accompagnement à domicile. Missions : Comme l'ensemble de l'équipe, Il intervient dans la coordination sociale du patient/résident: - Il participe au recueil des besoins du patient/résident, les écoute, favorise leur émergence - Il aide aux démarches administratives - Accompagnement lors des déplacements - Il aide à la gestion du quotidien (hygiène, entretien logement, équilibre alimentaire.) - Accompagnement dans sa citoyenneté, l'accès aux loisirs et à la culture (organisation d'action collectives, gestion de permanence hebdomadaire) - Il travaille à la prise d'autonomie du résident/patient quant à sa situation administrative et sociale Comme l'ensemble de l'équipe,[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

**Pour postuler, vous devez impérativement avoir -30ans, à l'exception des personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé).** Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle « carrières - expertise statutaire - budget » et sous la responsabilité des maîtres d'apprentissage successifs, l'apprenti(e) participe à la gestion administrative des dossiers relatifs aux retraites, validations de services et rachats d'années d'études. Il/elle contribue également, en situation de suppléance et dans une logique de polyvalence, à la gestion administrative et financière des assistants familiaux. Tâches confiées : Le poste est conçu comme un dispositif structuré de transmission des savoirs, dans la perspective du départ en retraite progressive puis définitive de l'agent référent retraite et dans la mise en œuvre de la polyvalence de la gestion administrative et financières des assistants familiaux avec le référent gestionnaire des Assistants familiaux. Positionnement et principes d'exercice - Apprentissage par compagnonnage et formation interne de terrain - Montée en autonomie progressive sur le périmètre retraite - Missions[...]

Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Planificateur de Production (h/f) à Wassy. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Nous recherchons dans le cadre de développement de notre client un(e) Planificateur(trice) de Production en CDI afin de renforcer le service logistique et optimiser la gestion des flux de production. À propos de la mission Planification et suivi de production: - Réaliser la planification interne de la production à partir du carnet de commandes. - Établir les plannings informatiques quotidiens de fabrication et assurer leur diffusion aux services concernés. - Assurer la mise à jour des plannings en fonction des délais et aléas de production. - Planifier la fabrication des noyaux en collaboration avec l'agent de maîtrise noyautage. - Suivre l'indicateur de retard de moulage et mettre à jour le lead-time de production pour chaque nouvelle pièce. Suivi des flux et gestion des données: - Collecter les informations nécessaires à la planification auprès des services concernés. - Suivre la production réelle (pièces moulées et coulées) et comparer avec le planning prévisionnel. - Procéder aux[...]

Agent / Agente de planification en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien planification / Approvisionnement (H/F) Dans le cadre du renforcement de son équipe planning, notre client, acteur reconnu du secteur médical, recherche un Technicien Planning / Approvisionnement (H/F). Vos missions principales Intégré(e) à l'équipe planning, vous interviendrez sur des missions essentielles au bon fonctionnement de la chaîne logistique et du flux produit : - Élaboration, mise à jour et suivi du planning de production - Gestion et suivi des approvisionnements en lien avec les besoins de production - Coordination des flux produits avec les services internes (production, logistique, achats, qualité.) - Suivi des délais, anticipation des ruptures et ajustement des priorités - Mise à jour des outils de suivi et reporting via Excel - Contribution à l'amélioration continue des processus de planification et d'approvisionnement Profil recherché - Formation : Bac à Bac2 en logistique, supply chain, gestion de production ou équivalent - Expérience : minimum 1 an sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel : - Technicien planning[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Isômes, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Grande Récré, centre d'accueil de loisirs, recrute un(e) Directeur(trice) périscolaire et extrascolaire. Missions principales - Direction et coordination des équipes pédagogiques - Organisation et pilotage des temps périscolaires et extrascolaires - Mise en œuvre et suivi du projet pédagogique - Encadrement des enfants sur les temps :matin, pause méridienne et soir, et mercredis et vacances scolaires - Garantie de la sécurité physique et affective des enfants - Lien avec les familles et les partenaires Interventions sur les sites périscolaires d'Esnoms-au-Val et sur le Centre de Loisirs d'Isômes. Conditions - Prise de poste : juin 2026 - Contrat intermittent annualisé : 1820 h/an (équivalent 35h/semaine) - Association fermée en août Profil recherché : - Expérience significative en direction d'ACM - Capacité à encadrer une équipe et à organiser un site - Sens des responsabilités, autonomie, rigueur - BAFA - BAFD ou BPJEPS fortement souhaités

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

(Catégorie B - Filière technique) (Activité à hauteur de 70% pour la Ville de Chaumont / 30% pour l'Agglomération) Au sein de la Direction de l'Aménagement Urbain et de la Mobilité et sous l'autorité du Directeur, vous aurez pour principales missions la réalisation d'études de conception en interne et la conduite de projets de voirie et d'espaces publics pour la Ville de Chaumont et l'Agglomération de Chaumont. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Réalisation d'études de conception en interne et conduite de projets : - commander les études préalables liées aux projets (topo, géotechnique.), - réaliser les plans d'ouvrages aux différents stades des projets : EP, AVP, PRO et DCE à l'aide des logiciels métiers (AutoCAD et Covadis), - calculer les avants-métrés et établir le chiffrage des projets, - réaliser les modélisations 3D, - rédiger les pièces techniques (BPU, DQE et CCTP) des marchés de travaux, - analyser les offres des entreprises, - participer aux étapes de communication et de concertation : Réunions publiques, en appui aux élus pour présenter les solutions retenues et argumenter. Direction de l'exécution des travaux : - organiser et préparer[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

Directeur / Directrice de magasin

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Directeur de Magasin H/F pour le futur magasin KIABI de Chaumont! LEADER, COMMERÇANT et GESTIONNAIRE sont les mots qui te qualifient, voici les missions qui te seront confiées: Dans le domaine de la gestion du personnel : - Préparer les plannings, horaires de travail et congés de l'ensemble des salariés et en assurer le respect. - Assurer l'encadrement, la coordination, le suivi et la gestion du personnel (assiduité, efficacité, objectifs, sens commercial). - Contrôler et coordonner les différents rayons du point de vente afin d'en assurer le bon fonctionnement. Dans le domaine de l'organisation du travail : - Participer à la préparation des opérations promotionnelles et des soldes et en assurer le suivi (vérifier la nature et la réalité des publicités annoncées). - Contrôler les opérations de livraison, réception et retour des marchandises et tenir à jour les documents commerciaux et informatiques s'y rapportant. - Contrôler le juste prix des produits mis en rayon, ainsi que l'existence des mentions obligatoires de prix ou de quantité qui doivent figurer sur tous les articles aux termes de la législation et de la réglementation[...]

Médecin praticien hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Hospitalisation à Domicile Dotés du statut d'établissement de santé et à ce titre des obligations qui en découlent, les HAD prennent en charge des patients de tout âge, atteints de pathologies aigües ou chroniques, évolutives ou non, engageant bien souvent le pronostic vital, à court ou moyen terme, et qui justifient des soins complexes, pluriquotidiens, souvent techniques, pratiqués par différents professionnels de santé. Le cœur de métier de l'hospitalisation à domicile est la coordination, et ces prises en charge conduisent à développer une expertise de l'évaluation, de l'organisation et de l'anticipation. La société HaD France, fondée par le Dr Elisabeth HUBERT, est une société à taille humaine de 120 salariés et constituée 6 établissements d'hospitalisation à domicile en région. Les établissements d'HAD ont une activité centrée sur la prise en charge du patient à son domicile et le siège basé à Paris centralise les fonctions supports telles que : qualité, services informatiques, ressources humaines, finance, comptabilité, information médicale, secrétariat de direction et Direction générale. Dans le cadre d'un renfort de l'équipe médicale, HAD France recherche un(e)[...]

Médecin praticien hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Hospitalisation à Domicile Dotés du statut d'établissement de santé et à ce titre des obligations qui en découlent, les HAD prennent en charge des patients de tout âge, atteints de pathologies aigües ou chroniques, évolutives ou non, engageant bien souvent le pronostic vital, à court ou moyen terme, et qui justifient des soins complexes, pluriquotidiens, souvent techniques, pratiqués par différents professionnels de santé. Le cœur de métier de l'hospitalisation à domicile est la coordination, et ces prises en charge conduisent à développer une expertise de l'évaluation, de l'organisation et de l'anticipation. La société HaD France, fondée par le Dr Elisabeth HUBERT, est une société à taille humaine de 120 salariés et constituée 6 établissements d'hospitalisation à domicile en région. Les établissements d'HAD ont une activité centrée sur la prise en charge du patient à son domicile et le siège basé à Paris centralise les fonctions supports telles que : qualité, services informatiques, ressources humaines, finance, comptabilité, information médicale, secrétariat de direction et Direction générale. Dans le cadre d'un renfort de l'équipe médicale, HAD France recherche un(e)[...]

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons une assistante ADV en CDI. L'Assistante Administration des Ventes assure le suivi administratif et commercial des ventes de matériel agricole et services. Elle garantit la bonne gestion des dossiers clients depuis la commande jusqu'à la facturation, en lien avec les équipes commerciales et les fournisseurs. 1.Gestion administrative des ventes Saisir et enregistrer les commandes clients dans le logiciel de gestion. Vérifier la conformité des bons de commande et conditions commerciales Assurer le suivi des dossiers de vente (matériels neufs, occasions, accessoires) Préparer les documents administratifs liés à la livraison du matériel. 2. Suivi financier : Suivre les règlements et relancer les clients si nécessaire Gérer les litiges administratifs. Participer au suivi des financements (crédit, leasing, aides agricoles). 3. Relation clients : Accueillir et renseigner les clients au téléphone ou au bureau. Informer les clients sur l'état de leur commande ou livraison. Assurer le suivi administratif des contrats et garanties. 4. Coordination interne : Travailler en lien avec les commerciaux et la comptabilité. Assurer[...]

Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sup intérim Langres recherche pour son client des coffreurs (H/F) Vos missions : Réaliser des coffrages traditionnels et/ou banches Mettre en place les armatures Couler le béton et assurer le décoffrage Lire les plans et respecter les consignes de sécurité Travailler en coordination avec l'équipe de chantier Conditions : Mission en intérim Horaires de journée Rémunération selon profil et expérience Secteur Langres Début de la mission en Avril

Electricien / Electricienne d'entretien en industrie

Emploi Electricité

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions Installation & travaux : - Réaliser des travaux d'installations électriques (courants forts et faibles) - Poser et raccorder armoires et tableaux électriques - Poser des chemins de câbles, tirer des câbles, raccorder - Lire et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques - Des compétences dans le domaine HTA seraient appréciées Organisation & coordination : - Assurer l'interface avec le responsable de chantier, le chargé d'affaires et les autres corps d'état - Respecter les délais, la qualité et les règles de sécurité Votre profil - Formation en électrotechnique ou électricité (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent) - Première expérience réussie sur un poste similaire (alternance acceptée) - Compétences en installation, câblage, lecture de plans et schémas - Motivé, curieux et disponible - Goût du travail en équipe et du travail terrain - Sens de la sécurité, autonomie, rigueur Les petits plus appréciés : - Habilitations électriques à jour (type B1/B2/BR/HOV) - Permis B - Connaissance des environnement industriels et ou HTA Ce que nous offrons - Un poste stable en CDI - Un environnement où la technique et l'humain comptent - Un accompagnement à la prise[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Emploi Carrelage - Maconnerie

Auberive, 52, Haute-Marne, Grand Est

Mission principale : L'Assistant Chargé d'Affaires assiste le Chargé d'Affaires dans la gestion administrative, technique et commerciale des dossiers pour une entreprise générale du bâtiment à taille humaine (10 personnes) et réalisant des travaux de maintenance et de mise à niveau d'installations nucléaires. Il/elle a particulièrement la charge du montage des dossiers administratifs et de la préparation des réponses aux appels d'offres publics. 1/Gestion des dossiers administratifs - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs de l'entreprise - Préparation des pièces administratives pour les marchés publics - Suivi des attestations (URSSAF, fiscales, assurances, qualifications.) - Gestion des documents contractuels (DC1, DC2, ATTRI1, etc.) - Dépôt des dossiers sur plateformes de dématérialisation ________________________________________ 2/ Réponse aux appels d'offres - Veille et sélection des appels d'offres pertinents - Analyse des DCE (Dossier de Consultation des Entreprises) - Rédaction des mémoires techniques - Mise en forme des offres, réalisation des métrés et demande de prix , réalisation DPGF - Coordination avec le chargé d'affaire étude qui établit[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. - Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). - Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) met en œuvre aujourd'hui près de 600 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap dans le département de la Haute-Marne (52). Elle recrute pour son secteur : Travail Protégé et Insertion Professionnelle UN MONITEUR D'ATELIER 1ERE CLASSE (H/F) A l'E.S.A.T. (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de Saint-Dizier (52100), A l'atelier Espaces verts Poste à pourvoir dès que possible en CDD à temps plein (1ETP)-4 mois (renouvelable) Salaire de base temps plein de 1801.80€ à 3270.47 Brut Mensuel + indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL -CAP ou BEP ou BP ou Bac pro dans l'entretien et l'aménagement espaces verts apprécié -Formation Educateur Technique Spécialisé appréciée -Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et des objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur du secteur TPIP, de la Directrice Adjointe et la responsabilité du Chef de Service, le Moniteur d'Atelier (H/F) interviendra auprès des personnes accompagnées en lien avec les équipes pluridisciplinaires, en menant les[...]

Assistant / Assistante de régulation médicale (ARM)

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Temps de contrat : 50% temps non complet Fondement juridique : Accroissement temporaire d'activité - 12 mois Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité du directeur de la santé, de l'innovation et de l'évaluation des politiques départementales, l'assistant médical (H/F) participe à la mise en place de l'ensemble des missions du centre de santé départemental décrites dans son projet de santé. Il joue un rôle fondamental dans la prise en charge des patients, en collaboration étroite et sous la responsabilité des médecins généralistes. Tâches confiées : Tâches de nature administrative - Accueil physique et téléphonique du patient - Création et gestion du dossier informatique du patient - Recueil et enregistrement des informations administratives et médicales - Facturation des actes et encaissement des recettes, en lien avec le médecin pour la cotation des actes et l'assistant(e) tiers payant s'agissant du recouvrement - Gestion de l'agenda des médecins Assistance opérationnelle au praticien, hygiène et qualité - Aide[...]

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Cœur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le cadre supérieur de santé (CSS) est placé sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du Directeur des soins et Directeur de la Qualité, de la Gestion des Risques. Il est membre de la CQSS des établissements en charge et travaille en concertation avec les acteurs clés de la démarche qualité. Au sein de la direction, il travaille en coordination et en complémentarité avec les référents qualité/gestion des risques et les assistants qualité. Le CSS Qualité Gestion des Risques contribue à l'accompagnement et la mise en œuvre de la politique qualité du GHT dans les différentes structures. Il collabore avec les différents responsables des services, la responsabilité des unités, avec la Direction, la Direction des soins-qualité et l'équipe médicale. Il les informe lors de situation ou évènement[...]

Juriste

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association a ouvert en 2012 un "Accueil de jour pour femmes victimes de violences au sein du couple" et développe cette activité dans le cadre du Grenelle des violences faites aux femmes, avec le soutien de l'autorité publique. Le poste, très polyvalent, vise à : - accueillir, renseigner, conseiller, accompagner des femmes victimes de violence ; - assurer la meilleure coordination possible entre les champs judiciaires, sanitaires et sociaux, notamment ; - réaliser des évaluations à fin d'éclairer le Parquet sur l'utilité de l'attribution d'un terminal dans le cadre du dispositif "Téléphone Grave Danger / Bracelet Anti-Rapprochement" et assurer l'accompagnement des bénéficiaires ; - assurer des astreintes téléphoniques pour les urgences environ un week-end par mois ; - réaliser des interventions pédagogiques sur les questions des violences faites aux femmes ; - assurer une veille juridique constante ; - participer à la communication du service et à son développement. L'activité du salarié recruté sera placé sous l'autorité hiérarchique du directeur. Elle prévoit des compte-rendus réguliers et un niveau élevé de coopération. Déplacements sur tout le département (véhicule[...]

Electricien / Electricienne de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villiers-sur-Suize, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission principale consistera à assurer l'installation, la maintenance et la vérification des systèmes électriques sur différents chantiers. - Installer et mettre en service des systèmes électriques conformément aux plans et aux normes de sécurité en vigueur. - Effectuer des dépannages et des réparations électriques pour garantir le bon fonctionnement des équipements sur site. - Travailler en coordination avec d'autres professionnels du chantier pour mener à bien les projets assignés dans des délais impartis. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Hamaris - Office Public de l'Habitat de la Haute-Marne présent dans 110 communes du département avec environ 6000 logements, membre de la société de coordination IDELIANS, recherche pour son Siège Social à Chaumont (52), un(e ) Assistant(e) de gestion locative Vous assurerez les missions suivantes : - Prépare et assure le suivi administratif des dossiers suite à la Commission d'Attribution des Logements. - Traitement administratif des dossiers de la Gestion Locative (cautions, dépôts de garanties, baux.). - Numérisation et classement des dossiers - Courriers divers - Travail collaboratif entre les différents services - Assure la continuité du service en cas d'absences CDD d'un mois à temps plein à pourvoir au plus tôt. Horaires variables

Economiste de la construction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auberive, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattachement hiérarchique : Chargé d'Affaires Lieu de travail : Auberive (52160) Pour une Entreprise générale du bâtiment à taille humaine, spécialisée en Tous Corps d'Etat sur le site du CEA VALDUC (21120) et réalisant des travaux de maintenance et mise à niveau d'installations nucléaires. Type de contrat : mission d'intérim de 6 mois ; Date de prise de fonction : 7 Avril 2026 Mission principale : L'Assistant Chargé d'Affaires assiste le Chargé d'Affaires dans la gestion administrative, technique et commerciale des dossiers. Il/elle a particulièrement la charge du montage des dossiers administratifs et de la préparation des réponses aux appels d'offres publics. 1. Gestion des dossiers administratifs - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs de l'entreprise ; - Préparation des pièces administratives pour les marchés publics ; - Suivi des attestations (URSSAF, fiscales, assurances, qualifications.) ; - Gestion des documents contractuels (DC1, DC2, ATTRI1, etc.) ; - Dépôt des dossiers sur plateformes de dématérialisation . 2. Réponse aux appels d'offres - Veille et sélection des appels d'offres pertinents ; - Analyse des DCE (Dossier de Consultation[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous souhaitez faire partie d'une entreprise où l'humain est au centre des préoccupations ? Rejoignez nous ! En tant qu'Assistant(e) commercial(e) (H/F), vos missions sont les suivantes: Accueil et relation client - Accueil physique ou téléphonique des clients. - Suivi des dossiers clients (vendeurs, acquéreurs, locataires). - Réponse et orientation du client vers le bon interlocuteur. - Analyse des retours clients et participation à l'amélioration des services offerts par l'agence. Gestion administrative - Suivi de l'agenda des agents commerciaux/conseillers. - Préparation des dossiers liés aux transactions (contrats, compromis de vente, baux). - Coordination de la visite des biens entre les clients et les conseillers. - Gestion des courriers, e-mails et autres documents administratifs. - Mise à jour régulière de la base de donnée clients. Gestion des annonces - Rédaction et publication d'annonces sur les différentes plateformes. - Mise à jour régulière des annonces et vérification de leur bonne visibilité. - Création de divers supports commerciaux (brochures, flyers). Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau BAC+2 BTS Gestion de la PME[...]

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une entreprise de services auxiliaires des transports terrestres, Adecco recrute pour son client deux Préparateur-trices de commandes / Caristes (H/F) en intérim à Saint-Dizier (52100), temps plein, horaires de journée. Vous intervenez au cœur de la chaîne logistique : préparation des commandes dans le respect des procédures, délais et règles de sécurité. Vous identifiez les références, prélevez les produits, contrôlez quantités et conformité, puis constituez les palettes/colis en veillant à leur stabilité et à leur étiquetage. Vous utilisez les chariots de manutention CACES R489 chariot conducteur porté 1B et 3 pour le chargement, déchargement, stockage et déstockage, en appliquant strictement les consignes de circulation et de sécurité. Vous pouvez participer aux inventaires, à la mise à jour des emplacements et signaler toute anomalie (écart de stock, produit endommagé, erreur de préparation). Vous travaillez en coordination avec l'équipe logistique et les autres services. Vous souhaitez vous investir dans un environnement logistique structuré, appréciez le travail méthodique et le respect des procédures. Une première expérience en préparation de commandes[...]

Chef / Cheffe de rang

Emploi Hôtellerie - Camping

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de son développement, l'Hôtel Restaurant du Cheval Blanc recherche un : - Chef de Rang (HF) Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise de commande, du service en salle et de la coordination avec l'équipe de cuisine. Vous veillerez à ce que chaque client vive une expérience gastronomique exceptionnelle. Missions principales : - Accueillir les clients et les installer à leur table. - Présenter la carte et conseiller les clients sur les plats et les vins. - Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine. - Assurer le service des plats et des boissons. - Superviser et coordonner le travail des commis de salle. - Veiller à la propreté et à la mise en place de la salle. - Gérer les éventuelles réclamations des clients. L'utilisation de la langue Anglaise est fortement recommandée. Les candidatures de serveurs (HF) expérimentés seront également étudiées avec attention. Vous disposerez de deux jours de repos consécutifs, et d'un week end libre par mois.

Responsable logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, CRIT LANGRES recherche pour son client, un Responsable logistique (H/F). Vos missions: - Gestion et optimisation des approvisionnements - Suivi des stocks et des commandes - Négociation avec les fournisseurs pour assurer la disponibilité des produits - Analyse des besoins en approvisionnement et anticipation des évolutions du marché - Coordination des équipes logistiques et des services internes - Participation à l'amélioration des processus d'approvisionnement - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'approvisionnement, de la logistique ou des achats - Idéalement titulaire d'une formation BAC+3 minimum dans le domaine de la gestion, de la logistique ou du commerce - Bonne connaissance des techniques d'approvisionnement et de gestion des stocks - Capacité à négocier avec les fournisseurs et à analyser les besoins du marché - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe - Maîtrise du logiciel SAP

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne (CHHM) est un établissement public de santé départemental proposant une offre de soins de plus de 770 lits et places d'hospitalisation complète, de jour et consultations. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le CHHM recrute un(e) Infirmier(e) (h/f) à partir du 01 mai 2026 pour l'Equipe mobile pour adolescents à 50%. REJOIGNEZ UNE ÉQUIPE ENGAGÉE AUX CÔTÉS DES ENFANTS ET DES ADOLESCENTS ! Missions principales : - Assurer une réponse téléphonique à toutes les demandes - Recueillir les éléments nécessaires à l'évaluation de la situation l'adolescent dans son environnement proche pour déterminer les besoins en soins - Rencontrer et prendre en charge les patients en situation vulnérable et présentant une souffrance psychique - Agir en soutien du pédopsychiatre, permettant la mobilisation de l'équipe - Contribuer à l'évaluation, au diagnostic et à la mise en œuvre de réponses adaptées aux problématiques repérées en collaboration[...]

Responsable planning et gestion de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brousseval, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre client, spécialisé dans le secteur de la fonderie de fonte recherche son Leader H/F pour son service Noyautage. Les horaires sont en 2*8. Rattaché(e) au service Noyautage, vous assurez la coordination opérationnelle d'une équipe de production. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des opérations quotidiennes, du respect des méthodes de fabrication et de l'atteinte des objectifs de production. À propos de la mission Prendre connaissance du planning de production et en assurer le suivi Organiser et distribuer le travail en fonction des priorités et des ressources disponibles Superviser les opérations de fabrication et contrôler leur bonne réalisation Assurer la circulation des informations entre les équipes et la hiérarchie Suivre la performance de l'équipe : productivité, qualité, coûts et ambiance de travail Contribuer à l'optimisation des procédés industriels (amélioration continue, réduction des rebuts, intégration de nouveaux équipements ou produits) Veiller au respect strict des règles de sécurité, des procédures internes et du règlement de l'entreprise Effectuer les démarrages et arrêts des installations dans le respect des standards de sécurité Être polyvalent(e)[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

POSTE : Responsable Administratif et Financier H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Responsable Administratif et Financier à ST DIZIER - 52100 en CDI. Le salaire proposé est entre 35000 et 45000EUR (EUR) par an pour une expérience souhaitée de 2 à 5 ans et un niveau d'étude Bac +2. Vos missions : - Gestion de la comptabilité générale et analytique de l'entreprise - Établissement des budgets et suivi des indicateurs financiers - Supervision de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines - Suivi des dossiers juridiques et fiscaux - Participation à l'élaboration des prévisions financières et des rapports d'activité - Coordination des relations avec les partenaires financiers et les organismes externes à définir PROFIL : - Formation Bac +2 en comptabilité, finance ou gestion - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion et des logiciels comptables - Connaissance des normes comptables et fiscales en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Matériel Médical

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions principales : - Support RH & administratif - Assister l'équipe RH dans la gestion quotidienne des activités - Mettre à jour et fiabiliser les bases de données internes - Préparer des reportings RH, tableaux de bord et indicateurs (effectifs, absentéisme, formation.) - Mise à jour Répertoire Unique RU Gestion des talents & administration du personnel - Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Rédiger et assurer le suivi des contrats de travail et avenants - Gérer les stages et contrats d'apprentissage SIRH & outils RH - Mettre à jour les outils RH : Nibelis, Dayforce, A3i - Suivre et analyser les indicateurs RH (absentéisme, effectifs.) - Projets RH & communication interne - Apporter un appui à la conduite de projets RH transverses Participer à la communication interne - Contribuer à l'organisation d'événements d'entreprise et de formations internes - logistique : réservation d'hôtels, location de véhicules, coordination des prestataires.

Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous intervenez au cœur des chantiers de travaux publics pour assurer le transport sécurisé de matériaux. Adecco recrute pour l'un de ses clients un Conducteur Super Poids Lourds TP (H/F) en intérim sur le secteur de Saint-Dizier (52100). Notre client, spécialisé dans la fabrication et la livraison de béton prêt à l'emploi, intervient sur des chantiers locaux et régionaux avec des équipes expérimentées, attachées à la qualité de service et à la sécurité. Au quotidien, vous conduisez un super poids lourd pour transporter principalement du béton prêt à l'emploi entre le site de production et les chantiers. Vous garantissez la continuité des travaux, le respect des délais et la satisfaction des équipes. Vos missions : conduite de l'ensemble routier dans le respect du code de la route et de la réglementation transport, opérations de chargement/déchargement en lien avec les équipes de chantier, contrôle de la répartition et de la stabilité de la charge. Vous effectuez les vérifications de base avant départ, signalez les anomalies et veillez au bon état du véhicule. Vous travaillez en coordination avec les chefs de chantier et les autres conducteurs pour optimiser les rotations[...]

Magasinier / Magasinière

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Adecco recrute pour l'un de ses clients un·e Magasinier (H/F) en CDI temps plein à Chaumont (52000), démarrage prévu le 11/05/2026. Vous rejoignez une PME spécialisée dans le commerce de gros de machines pour l'extraction, la construction et le génie civil, où la logistique et la qualité de service auprès d'une clientèle professionnelle sont essentielles. Rattaché·e au magasin, vous assurez le bon fonctionnement des flux : de la réception des marchandises jusqu'à l'expédition et au suivi des commandes, en lien avec l'équipe commerciale et le SAV. Vos missions principales Réceptionner les marchandises : contrôle des livraisons, application des procédures, vérification des quantités, références et état des produits. * Assurer la mise en stock de façon organisée et sécurisée. * Préparer les commandes clients : exactitude des références, quantités et délais, qualité de l'emballage. * Gérer les expéditions : préparation des colis, étiquetage, coordination avec les transporteurs. * Saisir et suivre les commandes dans les outils informatiques pour garantir la traçabilité des stocks. * Participer au traitement des retours et réclamations avec le SAV, apporter[...]

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

En binôme avec la direction, vous assurez le pilotage complet des projets jusqu'à la réception, en étant le garant de la satisfaction client et de la rentabilité des chantiers. Vous jouez un rôle central d'interface entre le bureau et le terrain pour orchestrer des chantiers variés en électricité générale, tertiaire et éclairage public. Gestion technique & administrative : Réalisation de devis simples, mise à jour des plans et suivi rigoureux des approvisionnements en matériel. Pilotage opérationnel : Gestion des plannings, animation des réunions de chantier et coordination étroite avec les chefs de chantier. Relation client : Développement de la fibre commerciale via la gestion des demandes clients, des avenants et le suivi de proximité. Management : Encadrement des équipes de terrain et des sous-traitants pour assurer la qualité d'exécution. Vous êtes un professionnel de l'électricité, idéalement issu du terrain (ancien Chef de Chantier ou jeune Conducteur de Travaux), avec une forte envie de prendre une posture de cadre. Votre rigueur, votre diplomatie et votre investissement seront les clés de votre réussite dans ce poste où la fidélité et le sérieux sont hautement[...]

Ingénieur qualité / Ingénieure qualité

Emploi

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Entreprise Issu d'une longue tradition industrielle, avec plus de 10 000 collaborateurs dans le monde entier et 1 366 M€ de CA, notre groupe est devenu l'un des leaders mondiaux dans la conception et la fabrication de solutions d'assemblage pour l'industrie. En pleine croissance, notre filiale équipementière dans l'aéronautique de premier rang fonde sa stratégie sur une vision long terme et sur la recherche de l'excellence. Secteur de haute technologie, elle offre de nombreuses opportunités pour réaliser des challenges et projets de pointe dans les champs de l'usine du futur, de l'impression 3D, de la digitalisation. Son développement comme ses succès s'appuient sur la pérennité, sans compromis, de son souffle entrepreneurial et de ses valeurs humaines : esprit d'équipe, diversité, égalité des chances, amélioration continue. Nous accueillons et valorisons les nouveaux talents, chacun disposant du pouvoir d'action et de la marge de manœuvre nécessaire pour accomplir ses missions. Notre filiale, équipementier aéronautique de premier rang spécialisé dans la fabrication de pièces de fixation et de composants de structure recherche, pour accompagner sa croissance et son développement,[...]

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

De Rent Company, entreprise française spécialisée dans le domaine des travaux de renovation clés en mains pour investissements locatifs ! Depuis 7 ans, De Rent Company accompagne les investisseurs dans leurs projets d'investissements locatifs partout en en France. Crée en 2019, développé en franchise depuis 2023, aujourd'hui, notre réseau compte 26 agences locales et poursuit activement son développement pour atteindre 130 agences et ainsi couvrir l'ensemble du territoire national. Rejoindre De Rent Company, c'est entreprendre en toute indépendance, tout en s'appuyant sur la force d'un réseau structuré, humain et reconnu et des process identifiés et structurés. Vous souhaitez créer votre entreprise ? Vous avez envie de donner un nouveau sens, de nouvelles valeurs à votre parcours professionnel ? De développer votre propre activité, tout en étant accompagné par un réseau structuré? De construire un projet entrepreneurial solide, utile et aligné avec vos valeurs ? Chez De Rent Company, nous vous proposons bien plus qu'un statut ou une opportunité : un projet de vie entrepreneurial, accompagné, structuré et inscrit dans la durée, au cœur d'un marché porteur et d'avenir[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Adecco recrute un Assistant Ressources Humaines, rattaché au Directeur des Ressources Humaines et intégré à l'équipe RH, Vos missions sont : - Assister l'équipe RH dans la gestion quotidienne des activités - Mettre à jour et fiabiliser les bases de données internes - Élaborer des reportings RH, tableaux de bord et indicateurs (effectifs, absentéisme, formation.) - Assurer la mise à jour des registres obligatoires - Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Rédiger et assurer le suivi des contrats de travail et avenants - Gérer les dossiers administratifs du personnel - Assurer la gestion des stages et des contrats d'apprentissage - Mettre à jour et administrer les outils RH (Nibelis, Dayforce, A3i) - Suivre et analyser les indicateurs RH - Apporter un support à la mise en œuvre de projets RH transverses - Participer à la communication interne - Contribuer à l'organisation d'événements d'entreprise et de formations - Organiser les aspects logistiques liés aux activités RH (réservation d'hôtels, location de véhicules, coordination des prestataires.) Vous êtes issu d'une formation Bac+3 Une expérience similaire serait un atout à[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Agent / Agente de planification en industrie

Citadelle en fête - Atelier échasses

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Directeur / Directrice de magasin

Médecin praticien hospitalier

Médecin praticien hospitalier

Assistant / Assistante administration des ventes

Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse

Electricien / Electricienne d'entretien en industrie

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Assistant / Assistante de régulation médicale (ARM)

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Juriste

Electricien / Electricienne de chantier

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Economiste de la construction

Assistant commercial / Assistante commerciale

Préparateur / Préparatrice de commandes

Chef / Cheffe de rang

Responsable logistique

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Responsable planning et gestion de production

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Assistant / Assistante ressources humaines

Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Magasinier / Magasinière

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Ingénieur qualité / Ingénieure qualité

Directeur / Directrice de centre de profit

Assistant / Assistante ressources humaines

Ressources supplémentaires